22 de Abril de 2020
A importância da imunização de funcionários
NOVASAÚDE DESTACA COMO AS CAMPANHAS DE VACINAÇÃO GARANTEM O BEM-ESTAR DOS TRABALHADORES E A PRODUTIVIDADE DAS EMPRESAS
Com a chegada do outono, é comum o aumento nos casos de doenças respiratórias, particularmente agora em abril e em maio. Tanto é que nesse período o Ministério da Saúde realiza as campanhas de vacinação contra a gripe. Neste ano, porém, por conta da pandemia que enfrentamos, o cuidado com a imunização deve ser redobrado para diminuir as chances de internação. A NovaSaúde ressalta a importância dessas ações nas empresas, já que prevenir o adoecimento e promover a saúde dos colaboradores é também uma decisão estratégica no ambiente corporativo. A imunização reduz os ricos de transmissão de doenças, previne a queda de produtividade e o absenteísmo.
No ambiente laboral, a imunização mais frequente é contra a gripe. O vírus influenza, causador do problema, provoca uma infecção aguda do sistema respiratório e tem grande potencial de transmissão. “O principal papel da imunização é garantir que as pessoas adoeçam menos. Isso reflete em maior produtividade nas empresas e elevação do nível de saúde dos funcionários”, explica José Izidoro Furlan, médico do trabalho da NovaSaúde. Inclusive, a gripe pode trazer sérias consequências à saúde. Em 2019, dados da Secretaria de Previdência do Ministério da Economia revelaram que quase 5 mil trabalhadores foram afastados por pneumonia – uma das complicações mais comuns da gripe.
O vírus influenza, contudo, não é a única preocupação de gestores e os profissionais de RH. As recentes epidemias de febre amarela e sarampo também reforçaram a necessidade de medidas preventivas para não impactar as companhias. A pandemia causada pelo novo coronvaírus (COVID-19) é mais um alerta para os empregadores. “Como os sintomas são semelhantes, é mais fácil identificar a COVID-19 em um funcionário que foi imunizado para a gripe neste ano em relação aos que não foram”, esclarece Izidoro.
Além dos custos para o empregador, ter colaboradores afastados por alguma doença evitável também sobrecarrega o restante da equipe, que tem de cobrir o período de afastamento. A necessidade de vacinação ocupacional varia de acordo com a área em que a empresa atua. Sendo assim, a equipe de especialistas da NovaSaúde pode auxiliar nessa tarefa e indicar quais são as medidas preventivas que a sua empresa deve adotar.
Cabe ressaltar que a imunização é apenas uma das formas de evitar que agentes infecciosos circulem no ambiente laboral. Além de um bom plano de vacinação, a NovaSaúde também pode apoiar ações de orientação de boas práticas de saúde e higiene para os trabalhadores e mais.
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